Laboral
Golpe a la negociación multinivel: Decreto 234 en pausa
Fomentar la negociación colectiva no autoriza al Gobierno a crear su modelo por decreto. Jessica Johanna Archila Julio ...
Read moreEl Consejo de Estado y el art. 30 de la Ley 1393
Este fallo desnaturaliza el artículo 30 pues limita la interpretación de los pagos no constitutivos de salario ...
Read moreNuevo Proceso Monitorio Laboral: ¿competencia del juez municipal o del juez del circuito?
¿A quién corresponde su conocimiento: al juez laboral municipal en razón de la cuantía, o al juez laboral del...
Read moreWhatsApp: de chat a evidencia laboral
En lo digital, la existencia del mensaje no garantiza su valor probatorio. Tania Esmeralda López Rubio La...
Read moreDecreto 581 de 2026: reflexiones sobre la presunción de mala fe en la tercerización laboral
“(…) si la tercerización constituye una modalidad de organización empresarial expresamente permitida por el ordenamiento jurídico, ¿resulta compatible con...
Read moreDebido proceso y quejas de acoso sexual en el trabajo: análisis crítico del marco normativo colombiano y los desafíos para el sector empresarial
La eficacia de los mecanismos de protección contra el acoso sexual laboral depende de su armonización con las garantías...
Read moreNuevo Festivo en Colombia: Nuevo Dilema Jurídico
(…)Como quiera que la ley rige desde su publicación, su estreno operativo ocurrirá este mismo año. El gran problema...
Read moreFalta grave y debido proceso: lo que aclara la Corte (STL-20479)
La justa causa no depende de la materialización de un perjuicio en concreto, sino de la configuración de una...
Read moreCambio de radicación: nueva garantía en el proceso laboral
El nuevo Código Procesal del Trabajo no solo redefine el litigio laboral: introduce herramientas excepcionales que pueden alterar el...
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“(…) que la autoridad administrativa se extralimita cuando, bajo la apariencia de una función de inspección, entra a resolver...
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